पहले के जवाबों के लिए, अब तक दी गई जानकारी थोड़ी अस्पष्ट है और इसलिए गुमराह हो सकती है।
अपने जीवनसाथी और बच्चों के साथ यूरोपीय संघ के पति के पास पूरे यूरोपीय संघ में स्वतंत्र रूप से यात्रा करने के लिए बहुत मजबूत अधिकार हैं (शेंगेन इस बात के लिए अप्रासंगिक है) ।
इन अधिकारों में तीसरे देश के राष्ट्रीय को अनिश्चित काल तक जीवित रहने और संबंधित सदस्य राज्य में काम करने का अधिकार शामिल है।
ये अधिकार कई अलग-अलग कानूनों में शामिल थे, लेकिन कुछ साल पहले समेकित किए गए थे। वे ive निर्देश २००४ / ३ be / २०११ यूरोपीय संसद के परिषद और २ ९ अप्रैल २००४ के संघ के नागरिकों और उनके परिवार के सदस्यों के अधिकार और सदस्य राज्यों के क्षेत्र में स्वतंत्र रूप से निवास करने के अधिकार में पाए जा सकते हैं ’
Http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=CELEX:32004L0038:en:NOT देखें
इसे यूरोपीय संघ के प्रत्येक सदस्य राज्य में एक समान तरीके से लागू किया जाना चाहिए (यदि ऐसा नहीं है तो सरकार को अदालत में ले जाया जाएगा)।
इसलिए यदि यूरोपीय संघ का पति अपनी खुद की राष्ट्रीयता के देश को छोड़कर किसी भी यूरोपीय संघ के देश में जा रहा है (लेकिन उस अपवाद को छोड़कर भी कोई अपवाद नहीं है) और संधि अधिकार (यानी पर्यटन, नौकरी की तलाश, नौकरी करना, वहां रहना) का अभ्यास करेगा आर्थिक रूप से आत्मनिर्भर होना) तब गैर-यूरोपीय संघ के जीवनसाथी या सिविल पार्टनर का प्रवेश करने का अधिकार है।
गैर-ईयू राष्ट्रीय के लिए एक निवास कार्ड जारी किए जाने के बाद वीजा की आवश्यकता नहीं होती है, लेकिन किसी भी सहायक पूर्व प्रस्थान प्रक्रियाओं के लिए गंतव्य राज्य के दूतावास की जांच करें क्योंकि एयरलाइन के कर्मचारियों को अक्सर कानून का पता नहीं होता है और सदस्य राज्यों के संशोधित होते ही ये चीजें बदल जाती हैं। प्रक्रियाओं।
यदि प्रवेश के लिए वीज़ा की आवश्यकता होती है, तो इसे जल्दी से जारी किया जाना चाहिए और यूरोपीय संघ के कानून के तहत मुफ्त होना चाहिए /
इसके लिए यूके प्रक्रिया को ईईए फैमिली परमिट कहा जाता है- http://en.wikipedia.org/wiki/European_Economic_Area_Family_Permit ) देखें । इसकी नि: शुल्क, लेकिन मेरे विचार से इसके कुछ हिस्सों में निर्देश की आवश्यकताओं का एक विषम उल्लंघन है, और मुझे उम्मीद है कि अगले कुछ वर्षों में कोई इसे यूरोपीय न्यायालय में चुनौती दे सकता है।