सॉफ्टवेयर सम्मेलनों में एक नेटवर्क कैसे होता है? [बन्द है]


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मैं अभी भी Microsoft TechEd पर हूं , और सॉफ़्टवेयर कॉन्फ्रेंस में अपने समय का प्रभावी ढंग से उपयोग करने के तरीके के बारे में मेरे सवाल का जवाब "नेटवर्किंग सॉफ़्टवेयर का सबसे उपयोगी हिस्सा है"।

समस्या: मुझे पता नहीं है कि उस कार्य को कैसे किया जाए। मैं हमेशा एक अंतर्मुखी की तरह रहा हूँ। स्कूल में और काम के दौरान मेरे पास आमतौर पर कोई समस्या नहीं होती है, क्योंकि उस दृष्टिकोण के आसपास पर्याप्त विलोपन होते हैं कि मैंने वर्षों में कुछ भयानक दोस्त बनाए हैं। हालाँकि, सम्मेलनों में, ऐसा लगता है कि अधिकांश लोग खुद की तरह अंतर्मुखी हैं, और जो लोग salespeople नहीं हैं।

दो बार मैंने महसूस किया है कि लोगों के पास जाना एक सत्र के बाद ठीक है जहां पूरे कमरे में स्वस्थ चर्चा हुई है, और जब मैं तंत्रिका को कुछ लोगों से बात करने के लिए उठता हूं, तो वे चले जाते हैं और अन्य चीजों पर चले जाते हैं ।

क्या कोई विशिष्ट पुस्तकें हैं जिन्हें मुझे पढ़ना चाहिए? सलाह मैं ले सकता हूँ? जहाँ तक लोगों के पास जाने की कोई बात नहीं है? 'क्योंकि हर बार जब मैं कोशिश करता हूं तो मुझे एक अजीब सी गड़बड़ लगती है। :(

(ताज्जुब है, मुझे लोगों के एक समूह से बात करने में कोई समस्या नहीं है - यह एक-पर-एक चीजें हैं जो मुझे यात्रा करती हैं: पी) (ओह, और वैसे, अगर यहां से कोई भी है और वहां भी है चीजों के बारे में बात करने के लिए मिलना पसंद है, मैं खेल हूं: पी)

तो, सॉफ्टवेयर सम्मेलन में प्रभावी ढंग से अपने आप जैसे एक अंतर्मुखी प्रोग्रामर कैसे नेटवर्क करता है?


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@ महमूद कैसे विन फ्रेंड्स और इनफ्लुएंस है लोग "कैसे लोगों से बात करें" इस तरह की किताब के लिए एक लोकप्रिय विकल्प है, हालांकि यह नेटवर्किंग के बारे में नहीं है।
एडम लेअर

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@ एना मुझे वास्तव में "मानव विकास" में कभी विश्वास नहीं हुआ है, क्योंकि मेरा मानना ​​है कि लोगों के साथ काम करते समय सफलता का कोई नुस्खा नहीं है, आपको कभी नहीं पता कि मैं काम नहीं करूंगा।
महमूद होसम

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@Pan: मुझे लगता है कि जेम्स व्यंग्यात्मक है;)
बिली ओनली

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इसके लायक क्या है, कॉलेज में मैंने उपकरण के साथ "छात्र नेटवर्किंग रात" में दिखाया, और जल्दी से निराश हो गया।
ब्रैड

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@ ममौद ऐसे लोगों की सफलता का कोई नुस्खा नहीं है जैसे सॉफ्टवेयर में सफलता के लिए कोई नुस्खा नहीं है। यह हमेशा कई कारकों पर निर्भर करेगा। लेकिन कुछ / ऐसी चीजें हैं जो हम सफलता की बाधाओं को बढ़ाने के लिए / करते हैं, भले ही इसकी गारंटी क्यों न हो। अन्ना के सुझाव की तरह।
मार्क कैनलास

जवाबों:


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आपको तीन काम करने की जरूरत है ...

बातचीत शुरू करें - और ऐसा करने का सबसे अच्छा तरीका है कि आप किसी से अपना परिचय दें और सवाल पूछें । अधिकांश लोगों को अपने और अपनी राय के बारे में बात करना पसंद है - यहां तक ​​कि परिचय भी! यहाँ कुछ आप कोशिश कर सकते हैं ...

  • अब तक का आपका पसंदीदा सत्र कौन सा है?
  • आप कहां के निवासी हैं?
  • क्या आप सम्मेलन में चर्चा की गई तकनीक का उपयोग करते हैं]?
  • तुम कहा जॉब करती हो?
  • आपने इस सत्र के बारे में क्या सोचा? (यदि यह एक सत्र के अंत में है।)
  • आपने इस सम्मेलन में आने का फैसला कैसे किया?

यह आमतौर पर एक चर्चा शुरू होगी। यदि नहीं, तो अपने आप को बहाना, भटकना, और किसी और की कोशिश करना।

लोगों से बात करने के लिए खोजें। जैसा कि माइक ब्राउन ने कहा, अकेले न खाएं - किसी को अपने पास बैठाएं और पूछें कि क्या आप उनके साथ जुड़ सकते हैं, या सिर्फ एक मेज पर खाली सीट पर बैठ सकते हैं। यदि आपको एक सत्र दिलचस्प लगता है, तो बाद में सामने की ओर जाएं और [साथ] लटकाएं जो वक्ता से बात करने के लिए इकट्ठा होते हैं, और उस समूह में कुछ दिलचस्प व्यक्ति को ढूंढते हैं और जब वे निकलते हैं, तो उनके साथ चलते हैं और उनसे सवाल पूछते हैं।

अभ्यास, अभ्यास, अभ्यास। बस लोगों के पास चलिए और दोस्ताना सवाल पूछिए। उनमें से बहुत से अंतर्मुखी भी हैं, और बहुत खुश होंगे यदि आप बर्फ को तोड़ देंगे - और इससे आपको अपने अंतर्मुखता को प्राप्त करने में मदद मिलेगी।

मैं हाई स्कूल में बहुत अंतर्मुखी था, और मैंने कॉलेज में इसे बदलने का फैसला किया। तो एक नए व्यक्ति के रूप में मेरे पहले कुछ सप्ताह, मैं कैफेटेरिया में चलूंगा और बहुत ज्यादा करूंगा जो मैं ऊपर सुझाता हूं - किसी अकेले व्यक्ति के साथ बैठकर पूछें, "आप किस वर्ष हैं?" "पढाई में क्या कर रही हो?" आदि।

ऐसा करने के बाद अब लगभग पैंतीस साल तक (हाँ, मैं अब एक पुराना दोस्त हूँ), कोई भी मुझे अंतर्मुखी नहीं कहेगा, और मैं अपनी बातचीत का अंत अंत तक कर सकता हूँ - विशेषकर तकनीकी सम्मेलनों में, जहाँ अन्य लोग साझा करते हैं रूचियाँ।


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अभ्यास के लिए +1। अगर अजनबियों से बात करने से दर्द होता है, तो इसे और अधिक करें!
एडम लेअर

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@ एना - अगर यह अजनबियों को भी चोट पहुंचाती है तो क्या होगा? :-)
स्टीफन सी

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यदि आप "[...]" इकट्ठा करने वाले लोगों को लटकाते हैं , तो मुझे पूरा यकीन है कि यह उन्हें चोट पहुंचाएगा। : ओ)
deceze

@ डिसेज़: हेह। अच्छा एक - मैं इसे ठीक कर दूंगा, लेकिन वर्ग कोष्ठक में ताकि लोग मूल नासमझ देख सकें।
बॉब मर्फी

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और बुरा मत मानो अगर आपकी टिप्पणी केवल भूमि को ठगती है और आप जिस व्यक्ति से संपर्क करते हैं उससे कुछ भी नहीं मिलता है। कुछ लोग आपसे मिलना नहीं चाहते हैं - यह आपके बारे में नहीं है (यह कैसे हो सकता है? वे आपके बारे में कुछ नहीं जानते हैं) यह उनके बारे में है। इस साल टेक एड के रास्ते में, अटलांटा के लिए उड़ान के लिए हवाई अड्डे के गेट पर, एक बहुत-हाल के पीडीसी से एक अटेंडी शर्ट में एक आदमी था। मैंने कहा "मैंने आज वही शर्ट पहनी है!" यह सोचकर कि वह कहेगा "ओह, क्या आप भी टेक एड में जा रहे हैं?" या संभवतः "हाय केट" जब से मैं क्षेत्र में बहुत कुछ बोलता हूं। कुल मौन। मुस्कान भी नहीं। कोई बड़ा नहीं, हर कोई बात नहीं करना चाहता।
केट ग्रेगरी

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(निम्नलिखित का मतलब कृपालु होना नहीं है और मनोरंजन मूल्य के लिए थोड़ा अतिरंजित है। मेरा कहना है कि यह सब केवल वहां होने से है :)

नेटवर्किंग अनिवार्य रूप से नए पेशेवर परिचित बनाने में सक्षम हो रही है। ऐसा करने के लिए आपको सामाजिक बुद्धिमत्ता की आवश्यकता है। दुर्भाग्य से कई geeks और प्रोग्रामर इस क्षेत्र में बिल्कुल धन्य नहीं हैं, मुझे पता है कि यह एक स्टीरियोटाइप है लेकिन यह सच है।

लेकिन अब अच्छी खबर के लिए, यह कुछ भी नहीं है जो आप के साथ पैदा हुए हैं या जिसे ठीक नहीं किया जा सकता है! सामाजिक कौशल हर कौशल की तरह है: कुछ आप लोगों के साथ बातचीत से अभ्यास, इस मामले में मिल IRL । सोशल इंटरैक्शन में गीक्स खराब होने का कारण सिर्फ यह है कि हम उनमें से कम करते हैं, हमारे मॉनिटर की रोशनी में बेसक करने के बजाय प्राथमिकता देते हैं और एक बार में एक कीस्ट्रोक को संचार करते हैं।

तो, आगे की हलचल के बिना, मेरी ...

गीक्स सामाजिक कौशल के लिए मार्गदर्शक हैं

  • बनो, अभिनय मत करो । कई किताबें, लेख आदि सामाजिक तकनीकों पर, चाल आदि लिखा जाता है समस्या है, जबकि इन आप अंत आप नहीं करना चाहते हैं में चलते रहने के लिए अच्छा हो सकता है कार्य पूरा भरोसा है, तो आप करना चाहते हो विश्वास है। लोग (अवचेतन रूप से) ईमानदारी और तकनीक के बीच अंतर बता सकते हैं। आरंभ करने के लिए तकनीकों का उपयोग करें लेकिन यह महत्वपूर्ण है कि आप बदलें कि आप कौन हैं जो आप नहीं करते हैं।

  • अपने कम्फर्ट जोन के बाहर सोशलाइज करें । लोगों के साथ बातचीत करने में अधिक समय बिताने की कोशिश करें, न कि केवल साथियों और पुराने दोस्तों के साथ जो आप सहज हैं। हर कौशल के साथ आप जैसे-जैसे आगे बढ़ते हैं, आप और अधिक स्वाभाविक होते जाते हैं।

  • लोगों में रुचि पैदा करें । वे क्या और क्यों करते हैं। यदि आप उन लोगों के बारे में स्वाभाविक रूप से और ईमानदारी से उत्सुक हैं, जिनके बारे में बात करने के लिए आपके पास हमेशा कुछ है और लोग खुद के बारे में बात करने के लिए प्यार करते हैं, और लोगों को वास्तव में सिर्फ खुद को बोलने की इच्छा के बजाय सुनने के लिए प्यार करते हैं। कुछ लोग अत्यधिक उबाऊ होते हैं, लेकिन यहां तक ​​कि अगर आप वास्तव में उत्सुक हैं, तो आप उनके बारे में कुछ दिलचस्प पा सकते हैं।

  • लोगों को बेवकूफ मत मानो । प्रत्येक संरक्षण में इस धारणा के साथ मत जाओ कि दूसरे व्यक्ति / लोग आपकी श्रेष्ठ बुद्धि द्वारा गलत साबित होने के लिए मूर्ख हैं। मैंने देखा है कि "बेईमान" गीक्स के बीच एक स्पष्ट प्रवृत्ति यह है कि उन्हें लगातार दूसरों को "साबित" करने की आवश्यकता है कि वे स्मार्ट हैं। यह खराब आत्मसम्मान से उपजा प्राकृतिक बचाव तंत्र है लेकिन यह केवल कष्टप्रद और अपरिपक्वता के रूप में सामने आता है। आश्वस्त होने का मतलब है कि यह साबित करना कि आप हर समय सही नहीं हैं। उन वार्तालापों में न जाएं जिन्हें आप "जीत" नहीं सकते, उन्हें गलत होने दें।

  • अपने आप से बात मत करो । खुद को अधिक "मान" बनाने के लिए एक सामान्य रक्षा तंत्र चीजों को बातचीत में छोड़ने के लिए है। "हाँ, मैं पिछले साल एस्पन के लिए स्कीइंग गया था", "हाँ, पॉल ग्राहम ने कहा कि हम सबसे अधिक आशाजनक स्टार्टअप थे जो उसने कभी सोचा था"। यह ज्यादातर मामलों में एक सचेत व्यवहार भी नहीं है, लेकिन सिर्फ "फिसल जाता है"। समस्या यह है कि भले ही आप जिस व्यक्ति के साथ बात कर रहे हैं वह जानबूझकर या तो उस पर नहीं उठाता है, यह अक्सर अवचेतन रूप से आपके साथ बुरी तरह से प्रतिबिंबित करेगा। इसलिए इस तरह से सामान से बचने के लिए खुद को प्रशिक्षित करने का प्रयास करें। या तो पूरी तरह से उन्हें टालें नहीं, अगर वह विशिष्ट विषय सभी माध्यमों द्वारा बताया जाए। बस ऐसा करते समय स्मॉग न दिखे :)

  • अपने आप से भरा मत बनो । लैरी एलिसन किसी दिन अपने अहंकार को फिट करने के लिए एक सेलबोट का निर्माण करने में सक्षम हो सकता है, लेकिन मुझे संदेह है। बहुत अधिक आत्मविश्वास और बहुत बड़ा अहंकार कभी भी सुंदर नहीं होता है और लोगों को लगता है कि आप अलग-थलग और अहंकारी हैं। जिस दिन हम सोचते हैं कि हम सब कुछ जानते हैं जिस दिन हम बढ़ना बंद कर देते हैं, इसलिए कुछ विनम्र पाई खाएं और याद रखें डनिंग-क्रुगन प्रभाव :)

  • अपनी बॉडी लैंग्वेज पर काम करें । यह ज्यादातर लोगों के साथ बातचीत करने से स्वाभाविक रूप से आएगा, लेकिन यह ध्यान में रखने लायक है। जो लोग हर समय घबराहट से काम लेते हैं और दूसरे लोगों को असहज करते हैं। आपको शांत और आत्मविश्वासी होना चाहिए, जिससे दूसरे लोग सहज हो सकें।

  • हितों को साधें । अनुभव और उपाख्यान कि सभी प्रकार के लोगों में रुचि हो सकती है। जबकि सुनना अच्छा है आप सिर्फ सवाल पूछने के लिए वहां खड़े नहीं हो सकते। यह कुछ अनुभव और उपाख्यान करने में मदद करता है जो लोगों को आपको दिलचस्प लगता है। बस याद रखना ...

  • बहुत मुश्किल कोशिश मत करो । यह एक एकालाप नहीं है, यह एक चर्चा है। कोई भी आपको SCSI ड्राइव के बारे में एक घंटे तक नहीं सुनना चाहता है। कोई भी नहीं सुनना चाहता है कि समय के सही नहीं होने पर आप एक मजाक को एक संरक्षण में फिट करने की कोशिश करते हैं। अच्छी बातचीत आगे-पीछे होती है और स्वाभाविक रूप से प्रवाहित होती है।

  • जोर देना । सामाजिक लोगों की एक महान गुणवत्ता भावनात्मक और संवैधानिक रूप से अन्य लोगों के साथ सहानुभूति रखने में सक्षम हो रही है। भावनात्मक रूप से स्वयं से यह पूछने में सक्षम होने पर "यदि मैं उसके जूते में था, तो मैंने क्या किया / महसूस किया होगा?"। इसके विपरीत बातें कहकर: "ओह, आपने अपना स्टार्टअप शुरू कर दिया है? मुझे याद है कि जब मैंने ऐसा किया था, तो मुझे शुरुआत में सभी कानूनी सामानों से काफी मुश्किल हुआ। यह आपके लिए कैसा रहा?"

  • कुछ दिलचस्प पूछो । एक चर्चा का एक बढ़िया तरीका यह है कि कुछ विवादास्पद प्रश्न को मिश्रण में फेंक दिया जाए। सामान्य "आप किसके साथ काम करते हैं?" प्रश्न बहुत सुंदर और उबाऊ हो सकते हैं, जबकि "तो, आपको लगता है कि 10 साल में कौन सी प्रोग्रामिंग भाषा सबसे लोकप्रिय होगी" एक दिलचस्प बातचीत को स्पार्क कर सकती है (बस याद रखें, लक्ष्य बातचीत जीतने के लिए नहीं है, लेकिन एक दिलचस्प है)

  • विषयों को अपनी गति से जीने और मरने दो । अगर किसी ने सिर्फ चर्चा का विषय पेश किया है, तो तुरंत अपने स्वयं के एक में कूदने के बजाय इसका पता लगाएं। फिर भी, यह आम तौर पर geek व्यवहार है: एक वार्तालाप को शिफ्ट करना, जिसके बारे में वे बात करना चाहते हैं। बातचीत में बाधा डालना और बातचीत करना बेहद असभ्य और कष्टप्रद हो सकता है। दूसरी ओर, यदि आपने कुछ समय के लिए कुछ बात की है और विषय को बदलने के लिए स्वतंत्र महसूस करने के लिए भाप खो रहा है।

  • अन्य लोगों को बातचीत में शामिल करें । जैसे-जैसे आप अधिक सामाजिक होना शुरू करते हैं, अपनी जड़ों को याद करते हैं! यदि आप किसी के साथ एक दिलचस्प बातचीत कर रहे हैं और आस-पास कोई और है, तो उन्हें बताएं। "तो आप क्या सोचते हैं?" एक ही बात अगर आप एक रात के खाने / पार्टी में हैं। बहुत से लोग दिलचस्प हैं, लेकिन वे पहला कदम उठाने में बहुत शर्म कर रहे हैं, इसलिए यदि आप उन्हें अपनी बातचीत में शामिल करने के लिए एक बिंदु बनाते हैं तो आप कई नए दिलचस्प दोस्त बनाएंगे।

  • अपने दर्शकों को जानें । स्टार ट्रेक ट्रिविया के बारे में बात करना ठीक हो सकता है यदि आप हार्डकोर गीक से बात कर रहे हैं, या नेटवर्क इंजीनियर के साथ स्विचिंग प्रोटोकॉल पर बात कर रहे हैं। लेकिन बहुत यकीन है कि आप कुछ के बारे में बात करते हैं और न सिर्फ आप दिलचस्प पाते हैं। यदि आप बोलने से अधिक सुनना शुरू करते हैं, तो आपको उस समय के लिए एक अच्छा एहसास मिलेगा जो बहुत जल्दी हो सकता है।

  • दूसरों को स्वीकार करें । जब दूसरे व्यक्ति के बारे में कुछ ऐसा सामने आता है जिसे आप वास्तव में सराहना कर सकते हैं, तो उन्हें रचनात्मक रूप से बताएं। "तो आपने खुद ही वह आवेदन कर दिया? वाह, मुझे विशेष रूप से पसंद है कि इंटरफ़ेस कितना चिकना है"। कोई भी पसंद करती है चुंबन-गधे और शुद्ध आराधना (अच्छी तरह से, कुछ करते हैं, लेकिन कई यह अजीब लगता है), लेकिन कई संघर्ष का सम्मान किया जाना और स्वीकार किया और जानबूझकर या subconsciously कि पावती के लिए शिकार होगा। उन्हें कुछ देने से उन्हें आराम मिलेगा और बातचीत करने में आसानी होगी।

  • तारीफ लेना सीखें । दूसरी ओर, यदि कोई आपको बधाई देता है, तो सराहना करने और उसे स्वीकार करने के लिए समय निकालें। यह कहना बेहतर है "धन्यवाद, मैं इसकी सराहना करता हूं!" (ईमानदारी से) "ओह, यह कुछ भी नहीं था, मैं वैसे भी चूसता हूं ..." (अपने पैरों को देखकर)।

  • अपने खुद के चुटकुलों पर मत हंसो । मैं हर समय ऐसा करता हूं, वे कहते हैं कि यह बुरा है :)

यह जानना कि कब क्या सुनना है और क्या कहना है और सामाजिक कौशल का एक बड़ा हिस्सा है, इसलिए इसे शुरू करने में बिल्कुल भी पसीना न बहाएं। बस इसके बारे में सोचें, अभ्यास करें और आप गीक कर्व से बहुत आगे होंगे।


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मैं हाल ही में एक अच्छे लेख में भाग गया, जो आपके "अपने आप से बात न करें" बिंदु पर बात करता है: "वार्तालाप की कला: वार्तालाप से कैसे बचें Narcissism" artofmanitation.com/2011/05/01/…
जो व्हाइट

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टिप के लिए धन्यवाद, दिलचस्प पढ़ा। यह उन चीजों में से एक है, जब आप इसे अपने और दूसरों के बारे में
नोटिस

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ये सिर्फ उत्कृष्ट सलाह हैं। मुझे लगता है कि मुझे उनमें से कुछ को पोस्ट-इट नोट्स पर लिखना चाहिए और उन्हें अपने कार्यस्थल के आसपास फैलाना चाहिए: डी (कुछ लोगों को वास्तविक रूप से उनकी आवश्यकता है)।
रादु मर्जिया

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इसके अलावा दूसरों ने अब तक क्या कहा ...

सामाजिक रहें
मैं इस तरह की घटनाओं पर क्या करता हूं जो मेरे सामान्य असामाजिक व्यवहार से बचते हैं जैसे हर समय मेरे फोन की जांच करना। यह बस में अजनबियों के खिलाफ वार्डन के लिए अच्छा है, लेकिन इतना अच्छा नहीं है यदि आप एक सम्मेलन में लोगों से मिलना चाहते हैं।

पहले नमस्ते कहो
जब आप अपने अगले सत्र में आते हैं और एक सीट पाते हैं, तो अपने आस-पास के लोगों को नमस्ते कहें। यदि समय हो, तो यह बातचीत में भी विकसित हो सकता है। यह उसके लिए कुछ बातचीत शुरू करने वालों को ध्यान में रखने में मदद करता है - उनसे पूछें कि वे क्या करते हैं या वे कहाँ से हैं और किसी चीज़ पर उनकी तारीफ करने की कोशिश करते हैं। निष्ठा से, निश्चित रूप से।

यहां तक ​​कि अगर आप किसी से भी बात नहीं करते हैं, तो बाद में ऐसा करना आसान होगा, अब जब आपने बर्फ को एक सरल "हैलो" से तोड़ दिया है।

व्यवसाय कार्ड का उपयोग करें
यदि आप किसी को नहीं लाए हैं, तो अगली बार कुछ लाएं। या एक जस्ट-इन-टाइम बिजनेस कार्ड का उपयोग करें और अपने अगले कार्यक्रम में कुछ वास्तविक लोगों को लाएं। इन्हें ऐसे दें जैसे वे स्टाइल से बाहर जा रहे हैं। यदि आपको किसी और का कार्ड मिलता है, तो उस व्यक्ति के बारे में कुछ विवरण लिखें और बाद में उनके साथ चलें।


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टेक एड की बात यह है कि इसमें लोगों का एक व्यापक स्पेक्ट्रम है। कुछ लोग आउटगोइंग हैं और 10,000 लोगों से मिलने का मौका पसंद करते हैं। कुछ केवल तकनीकी सामग्री सीखने के लिए हैं और वास्तव में सभी अजनबियों द्वारा जोर दिया जाता है। उपयोगकर्ता समूह या कोड शिविर की तुलना में नए तकनीकी मित्र बनाने के लिए यह बहुत कठिन जगह है। यह तकनीकी हितों की व्यापक विविधता से और भी बदतर बना दिया जाता है - मैं हमेशा उन लोगों के साथ दोपहर के भोजन पर बैठता हूं जो एक्सचेंज स्थापित करते हैं - और इस तथ्य को कि लोग कभी-कभी छोटे समूहों में और अपने काम करने वालों के साथ शामिल होते हैं।

"यह आपका पहला टेक एड है?" "क्या आप अब तक शो का आनंद ले रहे हैं?" और वास्तव में बातचीत शुरू करते हैं। आपको उन्हें नाश्ते, दोपहर के भोजन, रात के खाने में उपयोग करने का मौका मिलता है, जबकि उन बेक्ड कुकीज़ या प्रेट्ज़ेल आदि के लिए अस्तर, वे अजनबियों से बात करने का अभ्यास करने में आपकी मदद करते हैं, लेकिन वे शायद ही कभी रिश्तों को जन्म देते हैं। हालाँकि, मैं दोनों मित्रता का निर्माण करता हूं और ऐसे लोगों के साथ काम करता हूं जिनसे मैं जानबूझकर सम्मेलनों में मिला हूं। यह कोई ऐसा व्यक्ति हो सकता है जिसे मैं उनकी ऑनलाइन उपस्थिति से जानता था और मिलना चाहता था, इसलिए मैं उनके सत्र में गया और अपना परिचय दिया। या कोई ऐसा जिसने मेरे साथ ऐसा किया। या किसी मित्र ने मुझे यह जानने के लिए परिचित कराया कि हमें मिलना चाहिए।

सत्र शुरू होने से पहले 30 मिनट में एक वक्ता से मिलने की कोशिश न करें। सत्र के बाद चैट करने के लिए एक बढ़िया समय है। अक्सर अगर कोई प्रतिभागी मुझसे बहुत पूछ रहा है और हम बातचीत कर रहे हैं, तो मैं उन्हें अपने साथ आने के लिए आमंत्रित करूंगा जहां मुझे जाने की आवश्यकता है - आप अपने आप को एक बूथ बैठक 5 और वक्ताओं आदि से मिल सकते हैं।

टेक एड में एक और बात। प्रदर्शनी हॉल में सामुदायिक क्षेत्र में आएं। स्पीकर आइडल, गीक्स विद ब्लॉग्स, एमवीपी बूथ आदि। चूंकि आप एक ऐसे व्यक्ति हैं, जो ऑनलाइन शामिल होते हैं और जो ट्वीट करते हैं, तो आपको वहां अपना जनजाति मिलेगा - शायद कोई ऐसा व्यक्ति जिसका नाम आप जानते हैं और कोई ऐसा व्यक्ति जो आपका जानता हो। एक घंटे को सोफे पर या मेज पर ऐसे गिरोह के साथ बिताया जाता है जो स्थायी संबंधों को जन्म देगा। (और मस्ती की एक टन हो)।

अद्यतन: मुझे विश्वास नहीं हो रहा है कि मैं यह कहानी भूल गया हूँ। .NET जारी होने के लगभग एक वर्ष बाद मैं टेकएड से एयरपोर्ट पर एक ऐसे व्यक्ति के साथ बस में बैठा था, जिसका बिल्ला प्रोजेक्ट 42 था। मैंने पूछा "42 के निर्माण में?" और हम हवाई अड्डे के लिए सभी तरह से बातें करते थे। मुझे उनसे मिलकर बहुत अच्छा लगा लेकिन हम संपर्क में नहीं रहे। वर्षों बाद वह Microsoft पर एक टीम पर समाप्त हुआ जो मेरे लिए बहुत महत्वपूर्ण था। उसने मुझे याद किया, मैंने उसे याद किया, और यह एक साथ अच्छे और अधिक कुशल काम कर रहा था, जिसका मतलब था कि यह अधिक बार हुआ। तो मुझे लगता है कि आप यादृच्छिक से काम कर सकते हैं "हाय आप कैसे हैं?" एक सम्मेलन में बातचीत। मुझे लगता है कि यह अपवाद है जो नियम को साबित करता है, हालांकि।


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मिक्सर / रिसेप्शन शुरू करने के लिए एक शानदार जगह है। इसके अलावा, TLCs पर जाएं, वहाँ शायद Microsoft कर्मचारी या सामुदायिक स्वयंसेवक एक दोस्ताना चेहरे की तलाश में सिर्फ चैट करने के लिए। एक सत्र के बाद जो आपको दिलचस्प लगता है, उस सत्र से जुड़े टीएलसी में जाएं और वहां के स्वयंसेवक के साथ बातचीत करें। यह एक विषय में रुचि रखने वाले लोगों के लिए आकर्षण का एक स्वाभाविक बिंदु है।

अपना भोजन अकेले न खाएं। किसी को खोजें और पूछें कि क्या वे आपके साथ शामिल होने का मन बनाते हैं।

मौज में ब्रेक लें। एक खेल या रॉक बैंड के दो में जाओ।

मेरे पास आमतौर पर ऑनलाइन सहकर्मी हैं जो मुझे सम्मेलनों में टक्कर देते हैं। समुदाय में शामिल हों और अगली बार जब आप ऑनलाइन मिले कुछ नामों पर अपना चेहरा रख सकते हैं।


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बातचीत पर जाएं, यदि आप किसी में रुचि रखते हैं, तो बाद में स्पीकर से संपर्क करें और सवाल पूछें। उनमें से ज्यादातर आपसे बात करके खुश होंगे।


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इसके अलावा, अगर मंच के चारों ओर 3 या 4 लोग लटके हुए हैं, जो स्पीकर से सवाल पूछ रहे हैं, तो वहां जाएं और उनके साथ खड़े रहें। उनके सवालों और उनके जवाबों को सुनना अक्सर खुद के लिए दिलचस्प होता है, लेकिन इसके अलावा अब आप उस व्यक्ति को थोड़ा जानते हैं। क्यू एंड ए के बाद, जैसा कि आप कमरे से बाहर निकल रहे हैं, आप उनसे कुछ कह सकते हैं जैसे "हमारे पास बड़ी फ़ाइलों के साथ भी यही मुद्दा है," या "क्या आपको उस कार्यक्षमता की बहुत आवश्यकता है?" और अब आपकी बातचीत हो रही है।
केट ग्रेगरी

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दोपहर के भोजन पर, केवल एक या दो स्थानों के साथ एक मेज ढूंढें और वहां बैठें। मेज पर दूसरों से बात करें। यदि आपके पास शुरू करने के लिए कुछ नहीं है, तो बस बैठें और सुनें। आखिरकार, कोई आपके बारे में कुछ कह सकता है। यह एक सरल तथ्यात्मक सवाल हो सकता है: "आप कितने बड़े डेटास्टोर को अनुक्रमित कर रहे हैं?" या "उस प्रोजेक्ट टीम में कितने लोग हैं?" जो आपके पैर को संवादी द्वार में ले जाता है।


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उन जगहों पर जाएं, जहां लोग समाजीकरण करते हैं। पूछें कि बार, रेस्तरां और आतिथ्य सुइट्स (आमंत्रित?) कहां स्थित हैं। सत्रों के दौरान इन स्थानों पर लोगों से बात करना बहुत आसान है।

Geeks अंतर्मुखी स्वीकार करने के लिए कुख्यात हैं जब यह तकनीक का उपयोग करने की बात करता है। यदि आप किसी ऐसे व्यक्ति के बारे में कोई तकनीकी सूचना देते हैं, जिससे आप बात करना चाहते हैं, तो उसके बारे में पूछें। यह उनके फोन, लैपटॉप, SharePoint स्वैग, बिल्ला पर कंपनी का नाम, लैपटॉप बैग, आदि से कुछ भी हो सकता है, अपने सामान के बारे में जितना संभव हो सके बात करने की कोशिश करें, जब तक कि बातचीत मृत न हो जाए।

वहां के ज्यादातर लोग आपको वही महसूस करेंगे जो आप करते हैं। जैसा कि अधिकांश ने उल्लेख किया है, आपको बस बर्फ तोड़ने की जरूरत है। वार्तालाप शुरू करने के लिए कोई भी आपको क्रूस पर चढ़ाने वाला नहीं है। यदि वे आपसे बात करने में रुचि नहीं रखते हैं, तो किसी ऐसे व्यक्ति को खोजें जो है।


2

"अधिकांश लोग अपने बारे में बात करना पसंद करते हैं" सिर पर कील मारा।

इंट्रोवर्ट्स को बात करना पसंद नहीं है, एक्सट्रोवर्ट्स को खुद के बारे में बात करना पसंद है।

  • यदि आप अंतर्मुखी हैं और अपने आप को संघर्ष करते हुए पाते हैं, यदि आप किसी से संपर्क करते हैं और उनसे सवाल पूछते हैं तो आप अंततः उनके बारे में बात करने के बाद खुद को उनके साथ अधिक सहज बोल पाएंगे।
  • सामान्य रूप से नेटवर्किंग अनुभव और अभ्यास लेता है। यदि आप वास्तव में नेटवर्क बनाना चाहते हैं तो आपको नेटवर्क के लिए तैयार रहना होगा, अन्यथा आप नेटवर्किंग नहीं करेंगे।
  • दिन के अंत में नेटवर्किंग नेटवर्किंग है और यह किसी को नेटवर्क की पहल के साथ लेता है इसलिए इसके लिए जाएं !!

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अधिकांश बिंदु उत्तर में यहाँ हैं। मैं कुछ टिप्स जोड़ूंगा।

  • हाजिर होना। अंतर्मुखी अर्थों में स्वयं को नहीं, बल्कि अपने आसपास के लोगों और अपने आसपास के लोगों को जागरूक करें।
  • ऊपर बहुत सारे बर्फ तोड़ने वाले सूचीबद्ध हैं। अपने पसंदीदा का चयन करें और उन्हें अपने मन के पीछे याद रखें। लोगों से बात करने के लिए जानबूझकर अपने रास्ते से हटने के बारे में मत सोचो। बातचीत बस हो जाती है। यदि आप अपने आप को किसी से बात करने के लिए मजबूर करते हैं तो यह दिखाई देगा। हो सकता है आपकी बॉडी लैंग्वेज में या आपकी आवाज़ के लहजे में और फिर कम से कम एक अजीब सी बातचीत के लिए। अधिकांश संचार मौखिक नहीं हैं। जो मुझे अगले बिंदु पर लाता है।
  • अपनी त्वचा में कम्फर्टेबल रहें। ठीक वैसे ही जब आप घर पर टीवी देख रहे होंगे। अधिक 'खुली' बॉडी लैंग्वेज के साथ तनावमुक्त रहें। (थके हुए मत बनो / मत जाओ, अपने कंधों को पीछे की ओर / पैरों को अलग करें)।
  • कभी-कभी चुटकुले बनाना / शिकायत करना या उल्टे तरीके से शिकायत करना / समय मांगना या मदद करना बातचीत शुरू करने के अच्छे तरीके हैं। यदि आप एक अच्छा समय बिता रहे हैं तो लोग स्वाभाविक रूप से आपसे बात करना चाहेंगे।
  • एक बार जब आप एक रोल पर होते हैं, तो आपने एक कमरे में 20-30 लोगों को कहने की बात की है। अजनबी बात करने के लिए आ जाएगा। यही कारण है कि सामाजिक गतिशीलता कैसे काम करती है।
  • यहाँ बहुत सारी युक्तियां हैं, लेकिन यदि आपका प्रयास यह सब करने का है तो आप भ्रमित हो सकते हैं। व्यक्तिगत रूप से मुझे लगता है कि मैं केवल कुछ सुझाव लेऊंगा और उस पर काम करने की कोशिश करूंगा जब तक कि यह स्वाभाविक न हो जाए। और फिर अन्य सुझावों पर आगे बढ़ें। बेबी स्टेप्स लें। अपनी कमजोरियों को सुधारने की कोशिश करने के बजाय अपनी ताकत से चिपके रहें।

आपने कुछ बहुत अच्छे सामान पर काम किया है। यदि आप किसी चीज़ के बारे में भावुक हैं, तो यह दिखाई देगा।

जब तक आप इसे पृष्ठ द्वारा पृष्ठ के रूप में आज़मा नहीं लेते, तब तक आपको सच पढ़ने वाली पुस्तक बताने में बहुत मदद नहीं मिलती है। जिसमें सालों लग सकते हैं। इसके बजाय अपनी प्राकृतिक प्रवृत्ति से जाएं। एक बार जब आप कुछ गति प्राप्त कर लेते हैं तो आपको दोस्त बनाने के लिए पुस्तकों की आवश्यकता नहीं होगी। बस अपने सहज स्व। मेटा मत जाओ।


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यहाँ सभी सुझाव बहुत अच्छे हैं और मैं स्वयं इनका उपयोग शुरू करने जा रहा हूँ। मैं ऐसा करना चाहता था जो मैंने किया जिससे मेरे सामाजिक कौशल में जबरदस्त मदद मिली, हालाँकि मुझे एहसास है कि हर कोई ऐसा नहीं कर सकता।

मैंने एक बीमा एजेंट के रूप में नौकरी प्राप्त की थी जिसमें लोगों के साथ बैठना और उनके जीवन बीमा पर जाना शामिल था या उस कंपनी के जीवन बीमा की बिक्री में कमी थी, जिसके साथ मैं काम कर रहा था। इसने दूसरे लोगों के साथ बातचीत करने के तरीके को एक सकारात्मक तरीके से प्रभावित किया है।

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