एक लंबे समय से क्लाइंट ने हमें पोर्नोग्राफी के लिए अपनी कार्य मशीनों की स्क्रीनिंग में मदद करने के लिए कहा है। यदि संवेदनशील सामग्री पाई गई तो वे दायित्व के बारे में चिंतित हैं। उनकी मुख्य चिंताएं (स्पष्ट कारणों के लिए) वीडियो, ऑडियो और छवि फाइलें हैं। यदि संभव हो, तो वे अनुपयुक्त सामग्री के लिए पाठ-आधारित दस्तावेज़ों को स्कैन करना चाहते हैं। उनके पास काम के लिए सामग्री का एक पदानुक्रम है जो blatantly अवैध से शुरू होता है (मुझे विवरणों को सूचीबद्ध करने की आवश्यकता नहीं है), स्पष्ट रूप से आक्रामक होने के लिए नीचे जा रहा है, और उन चीजों को भी शामिल करता है जो कुछ के लिए आक्रामक हो सकते हैं - लगता है कि अधोवस्त्र विज्ञापन, मजाक कार्ड की विशेषता बट दरारें, और होवी मंडेल से संबंधित कुछ भी।
मेरे प्रश्न हैं:
- क्या यह नैतिक है? मुझे लगता है कि यह हर कर्मचारी कानूनी रूप से सहमत है कि उनकी कार्य मशीन कंपनी से संबंधित है और खोज के अधीन है। स्क्रीनिंग काम करने के लिए लाई गई व्यक्तिगत मशीनों पर नहीं होती है।
- क्या यह संभव है? मैंने बहुत सारी इमेज प्रोसेसिंग / इंडेक्सिंग की है, लेकिन यह जटिलता की एक पूरी नई दुनिया की तरह लगता है।
- पोर्न की खोज के लिए सफल तकनीकों का कोई संदर्भ?
- जब कुछ खोजा जाता है तो क्या परिणामों को संग्रहीत करना मेरे लिए उचित है?