मुझे लगा कि मैंने साक्षात्कारों में ठीक किया है, लेकिन जाहिर है कि साक्षात्कारकर्ताओं ने ऐसा नहीं सोचा। अस्वीकृति ईमेल प्राप्त होने के बाद क्या कोई कारण पूछना उचित है? आखिरकार मैं एचआर व्यक्ति को नाराज नहीं करना चाहता।
मैं एक छात्र हूं, इसलिए अब तक नौकरी का इतना अनुभव नहीं है। अगर यह सवाल बेवकूफी भरा लगे तो मेरे साथ सहन करें।
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यदि यह बहुत देर नहीं हुई है: तो "क्यों" न पूछें कि आप क्या कर सकते हैं जो आप बेहतर कर सकते हैं या आप अपनी उम्मीदवारी को बेहतर बनाने के लिए क्या कर सकते हैं। आपको उस प्रश्न का उत्तर मिल जाएगा जिसे आप जानना चाहते हैं, लेकिन अगली बार क्या करना है, इस पर भी आपको उपयोगी सलाह मिलेगी।
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स्टीवन एवर्स
INO आपके पास खोने के लिए कुछ नहीं है, इसलिए सिर्फ कॉल करें।
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user281377
यदि आप पूछते हैं, तो उन्हें आपको बताना होगा। हालाँकि वे आपको जो बताते हैं, वह सच नहीं हो सकता है ...
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टोनी
मुझे सिर्फ एक चीज जोड़ने दें। मुझे आशा है कि ऐसा मेरे साथ नहीं हुआ, लेकिन इस संभावना के लिए तैयार रहें कि पूछने के लिए आपकी आलोचना की जा सकती है। मैं एक भर्ती के माध्यम से एक साक्षात्कार की व्यवस्था की थी। मुझे रिक्रूटर से संदेश मिला कि मुझे कोई प्रस्ताव नहीं मिलेगा। मैंने साक्षात्कारकर्ता के साथ एक संदेश छोड़ा जिसमें परिणाम के बारे में पूछताछ की गई थी। कुछ घंटों बाद, मुझे भर्तीकर्ता से एक क्रोधित फोन आया जिसने कहा कि साक्षात्कारकर्ता ने वास्तव में उससे शिकायत की थी जिसे मैंने फोन किया था। इससे पहले की सब कुछ बहुत ही अनुकूल लग रहा था। **** हो जाता।
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चावल का आटा कुकीज़