अच्छे व्यवहार के लिए बच्चों को क्यों पुरस्कृत किया जाना चाहिए?

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मैं बच्चों के लिए स्टार चार्ट और अन्य इनाम प्रणालियों के बारे में पढ़ रहा हूं, और आश्चर्य करता हूं कि क्या मैं सामान्य व्यवहार कहूंगा (जैसे आपके काम करते हैं, अपने छोटे भाई को मत मारो, आदि) लंबे समय में काउंटर-उत्पादक नहीं है । यदि बच्चों को इस आधार पर बड़ा किया जाता है कि उन्हें हर बार कुछ ऐसा करना चाहिए जो वे कुछ ऐसा करें जो वास्तव में उनके दैनिक सामान्य दिनचर्या का हिस्सा है, तो क्या वे वयस्कता में इस प्रकार की अपेक्षाओं को नहीं करेंगे? क्या अपेक्षाओं को पार करने वाले व्यवहार को पुरस्कारों को सीमित करना बेहतर है?

नोट: मुझे लगता है कि यह प्रश्न उत्तर देने के बजाए राय प्रदान कर सकता है ताकि समुदाय को मार्गदर्शन प्रदान करने की तलाश हो और संभवत: प्रश्न अलग हो।

behavior reward

— एक्वा लोरी
स्रोत

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वास्तविक जीवन में लोगों को हर बार अच्छा काम करने पर उपहार नहीं मिलता है ...

— कोकबीरा

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अधिकांश जानवरों की तरह, मनुष्य भी नकारात्मक सुदृढीकरण के बजाय सकारात्मक सुदृढीकरण के लिए बेहतर प्रतिक्रिया करते हैं।

— DA01

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अच्छा सवाल है, आप एक कांस्य बिल्ला मिलता है! :)

— आरोन हॉल

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उन्हें अच्छे व्यवहार को सीखने की प्रक्रिया में अच्छे व्यवहार के लिए पुरस्कृत किया जाना चाहिए। फिर थोड़ी देर बाद जब बच्चा समझता है कि "अच्छा व्यवहार कार्य" अपेक्षित है, तो आप धीरे-धीरे उस व्यवहार के लिए पुरस्कृत करना बंद कर सकते हैं। यह महत्वपूर्ण है कि इस तरह के पुरस्कृत केवल प्रशंसा कर रहे हैं, और खिलौने जैसे उपहार नहीं दे रहे हैं या पुरस्कृत के रूप में मानते हैं। मैं स्टार चार्ट को उपहार के रूप में नहीं मानता, क्योंकि यह अधिक प्रतीकात्मक कार्रवाई है जो सिर्फ बताने से अधिक व्यावहारिक प्रशंसा पद्धति है।

ऐसा करते समय, आपको उसी समय यह सुनिश्चित करना चाहिए कि वे समझें कि यह व्यवहार करने का तरीका है, और यदि वे अपेक्षा के अनुरूप व्यवहार नहीं करते हैं तो अनुशासन कार्रवाई करें।

तुमने कहा था:

क्या अपेक्षाओं को पार करने वाले व्यवहार को पुरस्कारों को सीमित करना बेहतर है?

हां, लेकिन जब आप इसके बारे में सोचते हैं, तो व्यवहार जो हम सामान्य रूप से सामान्य व्यवहार की अपेक्षा करते हैं, वह हमेशा बच्चों को सीखना होगा। जब तक बच्चे ने इसे नहीं सीखा है, तब तक बच्चे के दृष्टिकोण से इसकी उम्मीद नहीं की जाती है, और प्रशंसा तब दी जानी चाहिए जब ऐसी चीजें करना जो अभी तक एक स्वाभाविक हिस्सा नहीं बन पाई हैं जो बच्चा उम्मीद करना समझता है।

— भय
स्रोत

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शिक्षण को पुरस्कृत करने के लिए +1 और न ही व्यवहार।

— तोराबेन गुंडोफ़्ते-ब्रून

इसे सीखने के बाद ही सामान्य व्यवहार सामान्य होता है। तब तक, यह सिर्फ एक नया व्यवहार है जिसे हम सीखते हैं। अन्यथा, हमें इसे सीखना नहीं होगा, है ना? (एक अलग देश में या एक अलग सदी में, सामान्यता की अवधारणा कुछ पहलुओं में भिन्न होगी।)

— विलिअम बुआर

@ ViliamBúr: हां, यह मूल रूप से मेरे जवाब में अंतिम पैराग्राफ में कहने की कोशिश है।

— भय

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अच्छे व्यवहार का सम्मान करने की अपनी जगह है, लेकिन जैसा कि मैंने इस उत्तर में उल्लेख किया है , मेरा मानना है कि बच्चों को आम तौर पर बुनियादी अपेक्षाओं को पूरा करने के लिए पुरस्कृत नहीं किया जाना चाहिए।

हम अपने 21 महीने के बेटे के लिए इनाम के कच्चे रूप के रूप में सकारात्मक प्रतिक्रिया का उपयोग करते हैं; जयकार और ताली जब वह करता है तो हम उसे करने के लिए कहते हैं। हालांकि, हम उसे प्रोत्साहन के साथ रिश्वत नहीं देते हैं (नहीं "यदि आप अपने खिलौने उठाते हैं, तो आपके पास एक कुकी हो सकती है", आदि), और जैसा कि वह बूढ़ा हो जाता है, हम बस अपनी बुनियादी अपेक्षाओं को संवाद करने की योजना बनाते हैं, और उन्हें लागू किए बिना पुरस्कार प्रणाली।

हमने अभी भी यह तय नहीं किया है कि हम पैसे / भत्ता / आदि के रूप में किस मार्ग पर जाएंगे, लेकिन मैं एक ऐसी प्रणाली की ओर झुक रहा हूं जो असाधारण प्रदर्शन को पूरा करती है, जैसा कि बुनियादी अपेक्षाओं को पूरा करने के लिए है।

जैसा कि मैंने उस अन्य उत्तर की टिप्पणियों में उल्लेख किया है, मेरा मानना है कि बच्चों को एक अच्छा वयस्क बनने के लिए उन्हें जो सबक चाहिए, उन्हें पढ़ाना एक माता-पिता का काम है।

बच्चों को काम पूरा करने और बुनियादी कार्यों के लिए पुरस्कार प्रदान करना उन्हें सिखाता है कि उन्हें पुरस्कारों की अपेक्षा करनी चाहिए , और उन कार्यों या कामों का परिणाम होता है जो पुरस्कार के लायक नहीं होते हैं। यह हकदारी की भावना की ओर जाता है, जो जीवन में बाद में निराशा और निराशा की ओर ले जाता है जब वे सीखते हैं कि दुनिया वास्तव में कैसे काम करती है। हां, उन्हें वेतन के साथ जीवन में बाद में अपना काम करने के लिए "पुरस्कृत" किया जाएगा, लेकिन अधिक से अधिक लोगों का मानना है कि अपनी नौकरी के लिए भुगतान करने से उन्हें केवल अपने नौकरी विवरण के लिए आवश्यक न्यूनतम करने की आवश्यकता होती है, जो एक स्वस्थ नहीं है एक प्रतिस्पर्धी बाजार में रवैया।

— समुदाय
स्रोत

"आम तौर पर अपेक्षित व्यवहार" के अलावा, वहाँ कोण है कि "इस परिवार से संबंधित बुनियादी अपेक्षाओं को पूरा करने के लिए इनाम है।" विचार के कई स्कूल हैं, बेशक, लेकिन मैं इस पर आपसे सहमत हूं।

— ओली

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@ बच्चों को यह समझने की उम्मीद है कि "परिवार से संबंधित" एक इनाम है, थोड़ा हास्यास्पद है। मेरे माता-पिता ने कोशिश की कि जब मैं एक बच्चा था, और इसने मुझे एक परिवार में होने से नाराज कर दिया , क्योंकि किसी भी समय मुझे "एक परिवार में कितना महान" होने की याद दिलाई गई थी, यह इसलिए था क्योंकि मैं ऐसा कुछ नहीं कर सकता था जो मैं करना चाहता था। (और मुझे स्पष्ट रूप से इस मामले में कोई विकल्प नहीं था)। बस "यह सही काम करने के लिए" कोण के साथ जा रहा है समझने में बहुत आसान है।

— मोनिका

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@ मेरे पास "इस परिवार से संबंधित होने के कारण मूल अपेक्षाओं को पूरा करने का प्रतिफल है" पर आपत्ति करने का एक अलग कारण है। अगर मैं बुनियादी अपेक्षाओं को पूरा नहीं करता हूं, तो क्या मैं परिवार का हिस्सा बनना बंद कर दूंगा? मुझे उम्मीद है कि मेरे बच्चे के लिए मेरा प्यार, उसे / उसके परिवार के हिस्से के रूप में व्यवहार करना, उनके कमरे को चुनने के लिए वातानुकूलित नहीं है, भले ही मैं उनसे यह उम्मीद करूं।

— ज़ीव फेल्सन

कार्यों और कार्यों को करने के लिए पुरस्कारों को सीमित करने का एक तरीका, बच्चे को कभी-कभी पुरस्कृत करने के बाद आश्चर्यचकित करना होगा क्योंकि उन्होंने ऐसा किया है (फोरहैंड में कुछ भी वादा किए बिना)। यह उन्हें सिखाएगा कि अच्छा करने से कभी-कभी भुगतान करना पड़ेगा, लेकिन आम तौर पर इनाम पाने की उम्मीद नहीं करनी चाहिए।

— विस्मयकारी

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ऐसे लोग हैं जो महसूस करते हैं कि पुरस्कार दंड के रूप में प्रति-उत्पादक हैं। अल्फी कोहन द्वारा " दंड द्वारा दंडित " देखें । वह देखता है कि दोनों अनिवार्य रूप से एक ही पैटर्न का पालन करते हैं: "ऐसा करो और तुम्हें ए मिल जाएगा" बहुत अधिक है जैसा कि "ऐसा न करें और आप बी।" वह कुछ शोधों का हवाला देते हुए संकेत देता है कि बाहरी पुरस्कारों का उपयोग वास्तव में एक बच्चे की आंतरिक प्रेरणा को नष्ट कर सकता है, और यह कि पुरस्कारों को किसी ऐसी चीज से जोड़ना जो पहले से ही एक व्यक्ति करना चाहता है, जिससे वे ऐसा नहीं करना चाहते। उनका मुख्य बिंदु यह प्रतीत होता है कि पुरस्कार और सजा दोनों ही बच्चे के साथ छेड़छाड़ करने के तरीके हैं, और माता-पिता जो चाहते हैं उसे लागू करने के बजाय, बच्चे की अपनी (वैध) इच्छा और जरूरतों को स्वीकार करना चाहिए।

व्यक्तिगत रूप से, मैं कोह के साथ सहमत हूं। ध्यान दें कि वह सकारात्मक सुदृढीकरण या प्रशंसा के खिलाफ नहीं है - यह मुझे कुछ हद तक एक अति सूक्ष्म अंतर की तरह लगता है लेकिन एक उपलब्धि को स्वीकार करना महत्वपूर्ण है, बच्चे की भावना को साझा करें, शीर्ष पर जाने के बिना जहां आप उन्हें किसी तरह का बोनस देने की कोशिश कर रहे हैं आनंद के ऊपर जो वे पहले से महसूस कर रहे हैं। बच्चे अपने माता-पिता के साथ सकारात्मक संबंध रखना चाहते हैं, लेकिन वे भी किसी भी इंसान की तरह ही समझे और सम्मानित होना चाहते हैं। इस पर ध्यान केंद्रित करना महत्वपूर्ण है कि आप एक ऐसी प्रणाली की स्थापना कर रहे हैं जिसके द्वारा आप केवल अपने आदेशों के साथ उनका अनुपालन खरीद रहे हैं।

— Kricket
स्रोत

सभी पुरस्कार एक ही तरह से काम नहीं करते हैं। उदाहरण के लिए, यह आम तौर पर सच है कि बाहरी प्रेरणा आंतरिक प्रेरणा को दबा देती है। (लोग एक्स स्वेच्छा से करते हैं। आप उन्हें एक्स करने के लिए पुरस्कृत करना शुरू करते हैं । वे सीखते हैं कि एक्स रिवार्ड लाता है। फिर आप उन्हें पुरस्कृत करना बंद कर देते हैं। लोग एक्स करना बंद कर देते हैं , क्योंकि अब वे मानते हैं कि यह केवल एक इनाम के लिए एक्स करने के लायक है ।) लेकिन वहाँ एक है। अपवाद: एक गंभीर प्रशंसा आंतरिक प्रेरणा को कम नहीं करती है , हालांकि यह तकनीकी रूप से एक बाहरी इनाम है। कुंजी यह है कि पुरस्कृत व्यक्ति को यह विश्वास करना चाहिए कि प्रशंसा योग्य थी। (अयोग्य प्रशंसा हानिकारक भी है।)

— विलीम बुआर

मेरी समझ से, प्रशंसा का प्रतिफल नहीं होना चाहिए। उदाहरण के लिए, यदि एक बच्चा खुद पर शर्ट डालने का प्रबंधन करता है, तो आपको यह नहीं कहना चाहिए कि "आपने बहुत अच्छा काम किया है," बल्कि "वाह, आपने इसे खुद से ही डाल दिया है।" इस तरह, आप व्यवहार को विशेष उपचार / ध्यान से पुरस्कृत नहीं कर रहे हैं; आप बस बच्चे की अपनी उपलब्धि को समझ रहे हैं।

— 15

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हमने तीनों बच्चों के साथ ऐसा किया है। उन्हें पुरस्कार के लिए 26 स्टिकर की आवश्यकता थी (हाँ मेरे 3 साल पुराने भी इंतजार कर सकते हैं)। 26 स्टिकर के बाद व्यवहार एक आदत थी। मैंने उनसे कहा कि हमें अब इस व्यवहार पर काम करने की ज़रूरत नहीं है कि वे इस समय अद्भुत थे और यह काम कर गया!

— मोरह होकमैन
स्रोत

जिस तरह से मैं आपके पोस्ट को पढ़ता हूं, ऐसा लगता है कि आप "कैसे" का जवाब दे रहे हैं लेकिन "क्यों" नहीं?

— टोरबेन गुंडोफ़्ते-ब्रून

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@ TorbenGundtofte-Bruun: मुझे लगता है कि 3 अंतिम शब्दों के द्वारा उत्तर क्यों दिया गया है: "... और यह काम कर गया!"

— विस्मय

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मैंने वास्तव में कभी भी (अच्छे या बुरे) परिणाम बनाने के रूप में एक माता-पिता की भूमिका के बारे में नहीं सोचा था , लेकिन दीर्घकालिक परिणामों को छोटी अवधि में परिवर्तित करने के रूप में। बच्चों के पास वयस्कों की तुलना में स्वाभाविक रूप से अधिक अदूरदर्शी होने का दोहरा हथकंडा है और भविष्य में उनके प्राकृतिक परिणाम अधिक होने चाहिए।

उदाहरण के लिए, स्कूल में ध्यान न देने के स्वाभाविक परिणाम तब तक नहीं होंगे जब तक कि एक बच्चा 18 साल का नहीं हो जाता और उसे अच्छी नौकरी नहीं मिल सकती। माता-पिता और शिक्षक लंबे समय में बच्चे के लिए बहुत बड़े परिणामों से बचने के लिए अल्पावधि में कृत्रिम रूप से कई छोटे पुरस्कार और दंड देते हैं। यह लागत में संशोधन करने जैसा है।

यह अच्छा होगा यदि सब कुछ सार्थक है आंतरिक रूप से प्रेरक अल्पावधि, लेकिन यह सिर्फ मामला नहीं है, यहां तक कि वयस्कों के लिए भी। यदि एक प्राकृतिक, अल्पकालिक इनाम मौजूद है, तो यह निश्चित रूप से बेहतर है, लेकिन हमेशा संभव नहीं है।

— कार्ल बेवफेल्ड
स्रोत

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आप सही हैं आप अपेक्षित व्यवहार के लिए पुरस्कृत नहीं कर सकते हैं, लेकिन मैंने पाया है कि अगर मुझे मांगना है तो चीजें पूरी करनी होंगी और यह पहली बार सही होगा जब मैं कुछ दूंगा। आम तौर पर मेरे पुरस्कार प्रशंसा और प्रशंसा के साथ होते हैं। और फिर हम जिम्मेदारी और इस तरह की बात करते हैं। मैं प्रत्येक सप्ताह के अंत में उनके काम (मूल काम) कराने के लिए एक भत्ता देता हूं। यह उन्हें जिम्मेदारी सिखा रहा है और उनके पैसे कैसे काम करें। यदि उन्हें अपने निर्धारित कार्यों को पूरा करना होता है जो समय बढ़ने के साथ-साथ बढ़ते रहते हैं तो उन्हें हर दिन एक निश्चित राशि मिलती है। मेरे बेटे (7) ने अपने पैसे का बजट बनाना शुरू कर दिया है और सोच रहा है कि वह कौन सी चीजें खरीद सकता है और कौन सी चीजें नहीं खरीद सकता। उसे अपनी दादी से अपना पैसा रखने के लिए एक बटुआ मिला, इसलिए यह उसके लिए बहुत अच्छा काम कर रहा है क्योंकि वह जानता है कि वह कितना खर्च कर सकता है और अगर वह नहीं करता है '

कई बार मैं चीजों को प्राप्त करने के लिए रिश्वत का उपयोग करूँगा, लेकिन मैंने यह बहुत स्पष्ट कर दिया है कि आपको हर समय वह नहीं मिलता जो आप चाहते हैं। पहले तो यह देना मुश्किल नहीं था लेकिन अगर आपकी मजबूत और आपकी बंदूकों से चिपके रहेंगे तो बच्चे सीख जाएंगे।

एक और बढ़िया चीज़ जो मुझे मिली है वह है स्पोर्ट्स और स्कूट्स। मेरा बेटा सभी युवा खेलों में है और यह जीत और हार के बारे में बहुत कुछ सिखा रहा है और जो आप चाहते हैं वह प्राप्त कर रहे हैं। कभी-कभी उन्हें पदक और / या ट्रॉफी मिलती है। अन्य समय वह नहीं करता है। यह विशेष रूप से एक कठिन सबक है जब अन्य टीमों के उनके दोस्त उन्हें प्राप्त कर रहे हैं और वह नहीं हैं। हमारे पास स्काउट पाइन की लकड़ी डर्बी थी और मेरे बेटे को ट्रॉफी नहीं मिली लेकिन उसके सबसे अच्छे दोस्त ने किया। उसके लिए यह कठिन था और हमने इसके माध्यम से बात की। यह उसके लिए बहुत बड़ा सबक था। आप हमेशा एक इनाम या पुरस्कार पाने के लिए नहीं जा रहे हैं।

इस का एक बहुत उम्र पर भी निर्भर करता है। मेरी बेटी थोड़ी मुश्किल है, क्योंकि वह छोटी है (4)। वह बेशक वह सब कुछ चाहती है जो उसकी बड़ी परेशानियाँ चाहता है इसलिए हम उसे समझने के लिए कड़ी मेहनत करते हैं कि आपके पास हमेशा ऐसा नहीं हो सकता है जो दूसरों के पास है और आप जो चाहते हैं उसके लिए आपको कड़ी मेहनत करनी होगी।

जैसा कि पहले कहा गया था: यदि आप अच्छे व्यवहार के लिए इनाम देते हैं, तो हाँ आपको वास्तव में उस इनाम को कम करना शुरू करना चाहिए और अंततः इसे खत्म करना चाहिए क्योंकि यह जीवन में बाद में प्रतिकूल प्रभाव डाल सकता है।

— रॉबर्ट
स्रोत

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मैं पढ़ने का सुझाव देता हूं, पेरेंटिंग विद लव एंड लॉजिक के साथ-साथ मैखम की वेबसाइट को देख रहा हूं, जो कुछ इस तरह है, "प्रभावी रूप से घर पर स्कूल।" क्षमा करें, एक सरल खोज उन्हें मिलेगी। यहां तक कि अगर आप अपने स्कूल के सभी दर्शन पर घर नहीं करते हैं, तो प्राकृतिक परिणामों (अच्छे और बुरे) के बारे में है। जिस तरह से आपने अपने प्रश्न का उल्लेख किया है, उसके आधार पर, मुझे लगता है कि उनका दर्शन वास्तव में आपके साथ रहेगा और आपके घर में अद्भुत काम करेगा।

— संतुलित माँ
स्रोत

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सकारात्मक व्यवहार को सुदृढ़ करने के लिए पुरस्कार का उपयोग किया जाता है, लेकिन इसका मतलब यह नहीं है कि आपको हर अच्छे व्यवहार में उपहार देना होगा जो बच्चा करता है। केवल उन व्यवहारों का चयन करें जिन्हें आप सोचते हैं कि बच्चों के लिए मील का पत्थर माना जा सकता है। उदाहरण के लिए, यदि वे किसी विशेष विषय में उच्च अंक प्राप्त करते हैं कि उन्हें पिछले कुछ दिनों से कठिनाई हो रही है, तो आप बच्चे को उसके परिश्रम का फल देने के लिए उसका इलाज कर सकते हैं।

इसके अलावा, पुरस्कारों का मतलब केवल भौतिक उपहार देना नहीं है, अच्छी नौकरी, महान, सिर हिला देना या मुस्कुराना या प्रशंसा करना पहले से ही बच्चे के लिए कुछ मतलब हो सकता है। आपको उन्हें भौतिक चीजें देने की जरूरत नहीं है। कभी-कभी, एक प्रशंसा उनके लिए बहुत मायने रखती है।

— आयल्स बिलोन
स्रोत

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मैं सुझाव देता हूं कि प्रयास के लिए एक पुरस्कार दिया जाए और न कि कोई सुधार हो ।

— DanBeale

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मुझे लगता है कि आपको अपेक्षाओं को पूरा करना चाहिए। यदि केवल एक चीज जिस पर आप ध्यान देते हैं, जब आप परिणामों को सजाते हैं, निहारते हैं या बाहर निकलते हैं, तो एकमात्र ध्यान जो आप अपने बच्चे को दे रहे हैं, वह है नकारात्मक सुदृढीकरण। सकारात्मक सुदृढीकरण नकारात्मक से बेहतर काम करता है।

सितारों और सामान के साथ चार्ट अक्सर एक "इनाम" नहीं होता है जितना कि एक अंतिम लक्ष्य की ओर प्रगति को ट्रैक करने का एक सकारात्मक तरीका।

आप अभी भी ऐसा कर सकते हैं और कोडल नहीं। उदाहरण के लिए, लक्ष्य और अपेक्षाएँ बहुत अधिक निर्धारित करें।

लेकिन, कुल मिलाकर, इस प्रक्रिया को बनाने / अनुभव करने में कुछ भी गलत नहीं है जो पुरस्कृत कर रहा है, भले ही किसी को वे क्या कर रहे हैं पर ताज पहनाया नहीं गया है। मैं हर समय माता-पिता को "भागीदारी पदक" के बारे में सुनता हूं, लेकिन जीवन में जो वास्तविक है, वह यह है कि केवल एक ही व्यक्ति है जो "सबसे अच्छा" है, और अरबों जो नहीं हैं, और उन अरबों बेकार या नहीं हैं इसके कारण हारे।

— PoloHoleSet
स्रोत