अभ्यास करने की मेरी प्रेरणा को दूर कर दिया गया है क्योंकि अभ्यास करने से अधिक काम करने का मन करता है। मुझे पता है कि नंबर एक ही तरीका सही मायने में बेहतर है क्योंकि एक शुरुआती को संक्षिप्त कच्छा और ट्यूटोरियल करना है लेकिन वे थोड़े से भी प्रेरित नहीं होते हैं। अभ्यास करने के कुछ तरीके क्या हैं जो आकर्षक और प्रेरक हैं?
चीजें जो मैं अपने लोगो की तरह काम कर रहा हूं, डिजिटल और टी-शर्ट डिजाइन कौशल कुछ उदाहरण हैं जिन पर मैं सुधार करना चाहता हूं।
जवाबों:
काम का पता लगाना (एक काम के विपरीत ) रचनात्मकता में (और कारण के लिए) प्रेरणा का हिस्सा है ।
कोई भी सोफे आलू एक डिजाइन नौकरी के बारे में सोच सकता है - चार वर्णनात्मक शब्दों के साथ एक टी-शर्ट जो अक्षर 7, या कुछ के साथ शुरू होता है। बड़ी बात। कोई आश्चर्य नहीं कि आप उज्ज्वल-आंखों वाले और झाड़ी-पूंछ वाले नहीं हैं।
काम खोजने का मतलब है कि आपको अपने हस्तक्षेप का कारण मिल गया है।
उदाहरण के लिए: मैंने एक बार एक पेशेवर विंडो वॉशर से पूछा कि विंडो वाशर कैसे काम करता है। मैं पूछ रहा था क्योंकि मैं यह पता लगाना चाहता था कि बढ़ते कंप्यूटराइज्ड जॉब मार्केट में एक मैनुअल वर्कर को रोजगार कैसे मिला।
जवाब था, "मैं गंदी खिड़कियों की तलाश करता हूं।"
जिसने मेरी जिंदगी बदल दी। मैं गन्दी खिड़कियाँ तलाशने लगा। जब मैंने एक रेस्तरां मेनू में एक हाथ से बना सुधार देखा, तो मुझे पता था कि रेस्तरां को नए मेनू मुद्रित करने की आवश्यकता है। अगर मैं देख सकता था कि उन्हें नए मेनू की आवश्यकता थी, तो वे निश्चित रूप से जानते थे। मुझे केवल यह पता लगाना था कि मैं उनकी स्वादिष्ट कॉफी पीते समय मेनू को कैसे डिजाइन करूंगा, और जब मैं भोजन के लिए भुगतान करने के लिए उठूंगा, तो मैं प्रबंधक को अपने निर्देशांक दे दूंगा। मुझे कुछ गंदी खिड़कियां मिलीं।
अगर मैं कुछ भी नोटिस करता हूं, तो यह इसलिए है क्योंकि परिवर्तन को प्रभावित करने की मेरी क्षमता के भीतर कुछ ऐसा था जो प्रत्यक्ष रूप से था। खिड़की गंदी थी।
टेक-ऑफ यह है कि मैं अपने आप को प्रेरित करने और अच्छे व्यवहार में रहने के लिए लगातार काम करता हूं। मैं असली चीज पर काम करता हूं। मैं गंदी खिड़कियां देखता हूं। चारों ओर देखो। गंदे विंडोज के बहुत सारे हैं ।
यहाँ थोड़ा रहस्य मैंने सीखा है। आप जितने रचनात्मक और प्रेरित होंगे, उतनी ही गन्दी खिड़कियाँ देखेंगे जिन्हें आपकी क्षमता और प्रतिभा की आवश्यकता है।
प्रेरणा कई आकार लेती है।
जब यह भीतर से (जिसे आंतरिक भी कहा जाता है ) कहा जाता है , तो आप इसे करने के लिए बस कुछ करना चाहेंगे (जैसे कि मज़ा आ रहा है, एक उद्देश्य होना)। अपने काम को वास्तविक ग्राहकों को पेश करने के लुसियन के जवाब पर निर्माण करने के लिए, शायद कुछ गैर-लाभकारी कारण आप में एक राग पैदा करते हैं।
जब यह बाहर से आता है (जिसे बाहरी भी कहा जाता है ), यह बाहरी कारकों से अधिक निकटता से संबंधित है (उदाहरण के लिए क्योंकि यह आपके जीवन को किसी तरह से आसान बना देगा, भुगतान प्राप्त करना, साथियों से मान्यता प्राप्त करना, क्यू एंड ए साइट पर प्रतिष्ठा अंक प्राप्त करना ... ) ¸
आमतौर पर यह माना जाता है कि आंतरिक प्रेरणा अधिक शक्तिशाली है क्योंकि यह आपके स्वयं के ड्राइव के अलावा किसी और चीज पर भरोसा नहीं करता है। हालांकि, यह समय में आंतरिक प्रेरणा का निर्माण करने के लिए संभव है, बाहरी पुरस्कारों के साथ शुरू करके।
इस पर विचार करते हुए, मुझे लगता है कि आपको उस पर कुछ आत्मनिरीक्षण करने की आवश्यकता है जो आपको सबसे अधिक प्रेरित करेगा और उसी से निर्माण करेगा।
कुछ लीड:
आंतरिक: आप किस तरह का व्यायाम करते हैं? किस तरह के विषय? कैसा माध्यम?
मुझे पता है कि व्यक्तिगत रूप से, मुझे नई चीजें सीखने में बहुत मज़ा आता है और सामान की कोशिश करना जो मैंने पहले कभी नहीं किया है। मैं वेब डिज़ाइन से साइलसस्क्रीनिंग से लेकर फ़ोटोग्राफ़ी और खुश रहने तक जाऊंगा। इन नए अधिग्रहीत कौशल का एक हिस्सा मेरे काम में स्थानांतरित होता है।
बाहरी: आपको क्या लगता है कि बाहर के कारक आपको सबसे अधिक प्रेरित करेंगे? क्या आपको लगता है कि यदि आप अपने काम के लिए भुगतान कर चुके हैं, तो आप अधिक प्रेरित होंगे (एक वास्तविक ग्राहक होने के कारण अन्य पहलू भी आते हैं जो कभी-कभी सिर्फ पैसे से बहुत कम प्रेरित होते हैं)? क्या आप अपने काम के बारे में साथियों के साथ मान्यता या कम से कम किसी तरह की बातचीत को तरसते हैं? तब शायद ड्रिबल पर शॉट्स पर काम करना या बेहांस पर पहुंचने का लक्ष्य निर्धारित करना लाभ दे सकता था।
सबसे अच्छी प्रेरणा असली चीज़ पर काम करने से आती है। काल्पनिक काम करने की तुलना में कुछ $ 5 के लिए अनुमोदित और भुगतान किया जाना अधिक शैक्षिक है। एक चाचा, एक चचेरा भाई, एक दोस्त के पिता को खोजें और पूछें कि क्या उन्हें किसी चीज़ के लिए लोगो की आवश्यकता है। इसे मुफ्त में करने की पेशकश करें और अगर यह ठीक हो जाता है तो वे जो चाहें भुगतान कर सकते हैं। तब शायद उन्हें बिजनेस कार्ड की जरूरत होती है। इस तरह से आपको क्लाइंट मिलना शुरू होता है और उम्मीद है कि आप पोर्टफोलियो बनाना शुरू करेंगे।
यदि रिश्तेदारों के साथ काम करना एक चिंता का विषय है, तो स्थानीय एनजीओ, प्रिंट शॉप, बेकरी, कार डीलर को खोजें जो 80 के दशक से लोगो की तरह दिखने वाला छोटा व्यवसाय है। उन्हें मेल करें और फ्री या पे-व्हाट-यू-वांट लोगो रिडिजाइन करने की पेशकश करें।
क्या चलता है आपको? मैं अक्सर दान के लिए स्वयंसेवक सेवाओं का समर्थन करता हूं जिसका मैं समर्थन करता हूं। मैं इन नौकरियों के लिए हर समर्पण और व्यावसायिकता के साथ व्यवहार करता हूं, जो मैं अपने भुगतान की नौकरियों को करता हूं, और क्योंकि वे एक भुगतान नौकरी की तुलना में अधिक स्वतंत्रता की पेशकश करते हैं, मुझे लगता है कि न केवल मैं अपने कौशल का अभ्यास कर सकता हूं और विकसित कर सकता हूं, मैं अपनी शाखा को समाप्त कर सकता हूं। "दिन नौकरी" परियोजना में संभव नहीं हो सकता है कि दिशाओं में।
क्या आप खुद को जोखिम में डालने के लिए तैयार हैं? उत्तर सीधा है:
प्रदर्शन
"डिजाइन" का उद्देश्य जो कुछ भी है उसका मतलब है (मुझे पता है कि इसका मतलब क्या है btw) दिखाया जाना है।
यदि आपका डिज़ाइन अच्छा है, तो इसे सकारात्मक प्रतिक्रिया मिलेगी। यह संभवतः नकारात्मक एक प्राप्त कर सकता है, जो संभवतः विकसित करने के लिए दिलचस्प हो सकता है।
अपनी वेबसाइट या ऑनलाइन पोर्टफोलियो को डिज़ाइन या अपडेट करें। एक अद्यतन ऑनलाइन पुस्तक होना एक ग्राफिक डिजाइनर के लिए बहुत जरूरी है। कॉरोफ्लोट के कुछ बहुत अच्छे उदाहरण हैं। अनुमानित समय शून्य से शुरू: एक सप्ताह / सप्ताह और एक आधा। अनुमानित समय अपडेट करें: दो या तीन दिन
एक ग्राफिक डिजाइन प्रतियोगिता में भाग लें। ग्राफिक प्रतियोगिता एक वेब है जो आमतौर पर सबसे महत्वपूर्ण लोगों को प्रकाशित करती है और समय-समय पर अद्यतन की जाती है। अनुमानित समय: डिज़ाइन किए गए डिज़ाइन की जटिलता पर निर्भर करता है
छोटे एनिमेशन बनाएं और उन्हें अपने ट्विटर पर अपलोड करें। यात्रा Guillaume Kurkdjian 'ट्विटर है। अनुमानित समय: एक सुबह या दोपहर
आप एक दृष्टिकोण की कोशिश कर सकते हैं जहां आप एक प्रमुख ब्रांड के मौजूदा डिज़ाइन और डिज़ाइन को चुनते हैं कि यह कैसे बेहतर हो सकता है। यह एक लोगो या एक ऐप इंटरफ़ेस या विपणन संपार्श्विक हो सकता है। इसका उद्देश्य मौजूदा डिज़ाइन की तुलना में कुछ बेहतर करना है जिसे पहले से ही अच्छी तरह से डिज़ाइन किया गया है (या खराब तरीके से)।
जब आप ऐसा कर लेते हैं, तो आप न केवल इसे बिहंस की तरह दिखा सकते हैं, जहाँ आप इसकी तुलना 'पुराने बनाम नए' से करते हैं, आप डिजाइन के पीछे की सोच पर अपने डिजाइन का तर्क भी बता सकते हैं। यह आपके काम के लिए विशेषज्ञता के क्षेत्र में डिजाइन नौकरियों के लिए आवेदन करते समय भी काम आएगा।