एक बेवेरेज वक्र बेरोजगारी और रिक्ति के बीच संबंध को दर्शाता है।
कुछ कागजात वास्तविक जीडीपी, वास्तविक ब्याज दर आदि जैसे अतिरिक्त चर जोड़ते हैं, जो कि बीसी की मिलान दक्षता का परीक्षण करते हैं।
हालांकि जब यह उम्र संरचना की बात आती है। कुछ शोधकर्ता बेरोजगार में 1) युवा शेयर, या 2) श्रम शक्ति में युवा शेयर का उपयोग करते हैं
1) और 2) में क्या अंतर है? बेरोजगारों बनाम श्रम बल में एक छोटा सा युवा हिस्सा बेरोजगारी, रिक्ति और इसलिए मिलान दक्षता को कैसे प्रभावित करेगा?
धन्यवाद
मुझे समझ नहीं आ रहा है, विकल्प क्या हैं? युवा बेरोजगारों को बेरोजगार के रूप में गिना जाता है, या युवा बेरोजगारों को श्रम-शक्ति के रूप में गिना जाता है? आप कहते हैं कि दूसरा विकल्प श्रम बल में युवा बेरोजगारों की गिनती कर रहा है, लेकिन बेरोजगार श्रम बल में हैं, इसलिए यह एक सार्थक विकल्प नहीं है।
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फूबार
क्षमा करें, लेकिन मुझे नहीं लगता कि आप प्रश्न को ध्यान से पढ़ रहे हैं। दूसरा विकल्प श्रम बल में युवा हिस्सा है, श्रम बल में युवा बेरोजगार हिस्सा नहीं है
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user72728
मैं इसे बहुत ध्यान से पढ़ रहा हूं मैं आपको आश्वस्त कर सकता हूं, और इससे मुझे कोई मतलब नहीं है। जाहिर है, ये समान लोगों (युवा बेरोजगारों) से निपटने के लिए विकल्प नहीं हैं, लेकिन कुछ और हैं। क्या है कि मैं अभी भी नहीं मिला है। अगर आपको लगता है कि यह मेरी देखभाल की कमी है, तो आप बस तब तक इंतजार कर सकते हैं जब तक कि कोई और इस सवाल का जवाब न दे।
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